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首页>>公司信息>>伊思达人>>第47期

感谢爱挑剔的员工

作者：（东方筒子强恒卫）发布时间：2005-01-23

员工与管理者的关系好比羊和狼的关系，没有狼的袭击，羊是锻炼不出来的。没有有能力的员工，也就没有好的管理者。
人都说：一头狮子带着一群羊在大草原上奔跑不算本事；一只羊带着一群狮子狂奔才是本领。
实际上，员工挑剔、发牢骚是关心企业的表现，如果一个人对什么都不在乎了，他也就不会挑剔和发牢骚了。因此，聪明的领导或管理者应善于从挑剔和牢骚中掘宝，发现对部门发展有利的真知灼见。
努力发现问题是解决问题的第一步，没有这可贵的一步，就谈不上问题的解决和企业的进步。在企业里就应贯彻这种思想，要让员工有向领导挑战、说出自己观点的勇气。
现在的员工受教育的程度越来越高了，每个人都想成就自己的一番事业，实现自己的人生价值。人们已不仅仅追求金钱，更看重别人对他们的一种认可，追求他们事业的成长，追求一种公平感。爱挑剔的员工也会多起来，企业的管理将发生根本性的改变。企业就是一个舞台，要让每一个人去表现。