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小测试现出大问题
作者:(东方伊思达 云霄) 发布时间:2004-07-22
东方伊思达筒染车间最近组织了一起针对装笼工、脱水工及烘纱工基础知识的理论测试,“不测不知道,一测吓一跳”,部分员工对纱线的品种都不认识,甚至对自己应该怎样操作都一无所知。
员工进厂的时候虽然都经过培训,可大都是“师傅带徒弟”,一茬茬带下来,徒弟知道的是越来越少,加之长期以来,车间的各工序的操作大多只是一味地追求速度,质量意识下降,集体记件中滥竽充数的现象普遍存在,一些辅助工种尚未认识到本工种对产品质量的影响,做事很马虎,原先要求的操作规范也被放在一边,缺乏自我思考的意识。导致色花、废纱、浪费能源等等。
经过这次对装笼工、脱水工及烘纱工基础知识的测试,发现了很多问题,从测试结果来看,部分员工对纱线的品种都不认识,对规范操作更是一无所知,对质量意识根本没有概念,工作的主动性很差。最终淘汰了一名员工,观察四名员工。
下个月,东方伊思达筒染车间还要进行这些岗位的实际操作竞赛和测试,将比赛和测试结合起来,好的奖励,差的淘汰,优化员工队伍。

 
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