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首页>>公司信息>>伊思达人>>第27期

高宝生：企业文化也要从小事上入手

作者：（气纺高宝生）发布时间：2004-03-05

公司在大力倡导建立我们自己的企业文化，围绕这一目标公司做了许多工作，这需要一个漫长的过程，不是一朝一夕都完成的事情，需要全体公司员工共同努力才能实现的。
有了这一目标，最现实的问题就摆在我们面前：怎样才能实现它？我谈谈自己的一些想法。
熟悉气纺事业部的人们都会知道气纺事业部做了一件与生产“无关”的事情：为员工过生日。对这件事，有许多不同的看法：有人认为这是件好事，它能留住员工的心，让员工体会到事业部对员工的尊重和关心；也有一部分人认为这样做是做样子，没有什么实际的用处。
不管别人感觉如何，但我就从这件事上感觉到许多东西，首先，一个企业要建立自己的企业文化，不是口头上说说，也不是一下子就能实现的，它得从这些小的方面逐步才能建立起来的。其次，它让我们认识到想得到员工的心不仅在工资福利方面，同时我们也可以从这样小的方面入手达到一定的效果，这也正是我们企业文化所要实现的。
所以，我们只有从小的方面入手，才能逐步建立我们的企业文化。