伊思达报


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首页>>公司信息>>伊思达人>>第26期

入厂感想

作者：（筒染李亚）发布时间：2004-02-19

作为一名打工者，我已经进入了公司，成为一名待考验的员工。通过几天对公司的了解、认识，我感慨万千。
首先是报名录用这一关，人力资源部是通过报名、面试、笔试各个关口来选拔人员，我们能进入公司，可以说是“过五关斩六将”才进来的，这一点给我的感受是公司有一整套完整的人才任用体系，进入公司的都是优秀人才，这样的公司发展前景会更好。
再者被录用之后，对《员工手册》的学习和车间苗主任的与我们的几次谈话，以及带着我们到各个车间进行参观、学习，使我们对公司的认识有了提高，感受也不同于前两天。第一，公司的规章制度是严格的，制度是制约一个人行为举止的准则，也是为了规范员工在工作时不受到伤害的一个前提条件。第二，公司奖惩分明，只有奖惩分明员工才会想到多奖励、少惩罚，才能认识到工作与自己息息相关，才能更好地为公司工作，这样公司的效益才会好，质量也会好，同时员工的工资才会高。第三，是苗主任与我们的几次讲话。苗主任告诉我们哪些地会发生安全事故，并带我们到现场进行讲解。姚经理更是以一个打工者的身份讲述哪些地方需要注意安全，以及安全的重要性。作为领导，他们都没有把自己当领导看，而是和大家一起一遍遍地去学习安全规章制度，把大家当成自己兄弟来看，让我们感到一个大家庭的温暖。出门打工，远离父母亲人，到伊思达感受到亲人的关怀、家庭的温暖，大家没有思想压力开心地工作。
我是一名退伍军人，在部队时政委常跟我们讲这样一句话：把连队当家看，把下属当兄弟看，把工作当事业看。现在到了伊思达以后，我想把这句话改一下：“把公司当家看，把同事当兄弟看，把工作当事业看。”
我已经进了公司，为了不被辞退，为了多拿工资，我会把部队的好作风带进公司，认真地工作，真正成为一名伊思达人。